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2.笔试科目为《公共基础知识》，笔试分值为100分。
3.面试考核内容:面试考核按照讲课方式进行，应聘者在本专业学科内自选试讲专题，要求制作多媒体课件，讲授时间控制在20分钟内。面试分值为100分。
4.面试考核时间地点另行通知。
(四)确定拟聘用人员
面试考核结束后，招聘办公室按各岗位招聘计划及考试成绩，由高分到低分依次排序，确定拟聘用人员名单。同一岗位若出现成绩相同的情形，用加试笔试的方式择优录取。
(五)资格复审
拟聘用人员持就业报到证、毕业证、学位证、户口簿(户口迁移证)和学籍档案等材料，到州委组织部、州人社局进行资格复审。如在规定时间内不能提交上述证件材料的，按自动放弃对待。资格复审不合格的，取消聘用资格，拟聘用人员按成绩排序依次递补。
(六)体检
资格复审合格者，参照《公务员录用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于修订〈公务员录用体检标准(试行)〉、〈公务员录用体检 操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《公务员录用体检操作手册》(人社部发〔2013〕58号)等文件规定组织体检。体检不合格 的，取消聘用资格，拟聘用人员按成绩排序依次递补。
(七)公示
体检合格者在临夏州人力资源和社会保障局网站进行公示。对公示期间反映的问题，经核实，不符合招聘条件的，取消招聘资格，空缺岗位不再递补。
五、审批、聘用
对公示无异议者，确定为拟聘用人员，填写《临夏州事业单位公开招聘人员审批表》。由招聘办公室组织岗前培训，发文通知，按照事业单位岗位设置管理的 有关规定，确定岗位等级、签订聘用合同、实施岗位聘用、兑现相应待遇，并实行一年试用期制度，试用期满合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用资格。
六、组织实施及监督
招聘工作在2015年中共临夏州委党校公开引进招聘专业技术人员领导小组的统一领导下，由招聘办公室组织实施。为保证招聘工作公正公平，对整个招聘工作进行全程监督。
中共临夏州委组织部监督电话：(0930)12380
临夏州人力资源和社会保障局监督电话：(0930)6214327
中共临夏州委党校监督电话：(0930)6212017
七、其他事项
本公告在临夏党建网(http://www.lxycjy.gov.cn)、临夏州人力资源和社会保障局网(http://www.lxzrsj.gov.cn)发布。
原标题：中共临夏州委组织部|临夏州人力资源和社会保障局关于2015年中共临夏州委党校公开引进招聘紧缺专业技术人员的公告
点击下载>>>
1、2015年中共临夏州委党校引进招聘8名紧缺专业技术人员岗位计划表.doc
2、2015年中共临夏州委党校引进招聘紧缺专业技术人员报名登记表.doc
中共临夏州委组织部
临夏州人力资源和社会保障
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